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LEAN-Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung von Lean Aktivitäten & Projekten
  • Qualifizierung von Mitarbeitern
  • Identifikation von prozessrealen und ergonomischen Potentialen, Definition entsprechender produktivitätssteigender Maßnahmen und Implementierung dieser in das operative System
  • Konsequentes Weiterentwickeln der (internen) Wertströme
  • Erstellung von Dokumentationen zu Verbesserungsmaßnahmen
  • Kommunikation von Verbesserungsmaßnahmen
  • Unterstützung (methodisch/fachlich) anderer Projektleiter bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben
  • Regelmäßiges Reporting von Zwischenergebnissen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes, fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbare Kenntnisse
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Anwendung gängiger LEAN Instrumente (5S, SMED, Kanban)
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
  • Analytischer und strukturierter Arbeitsstil sowie sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten

Unser Angebot:

  • Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung
  • Individuelle Personalentwicklungsangebote und berufliche Perspektiven
  • Betriebliche Gesundheitsförderung


Wenn Sie Interesse an einer vielseitigen Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld haben, dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.

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